Долгосрочное пребывание с целью КАРТА ВНУТРИКОРПОРАТИВНО ПЕРЕВЕДЕННОГО РАБОТНИКА

17.04.2026 / 07:59 | Aktualizováno: 20.04.2026 / 07:31

В Посольстве Чешской Республики в Астане запись на подачу заявления на получение карты внутрикорпоративно переведённого работника возможна как в рамках программы экономической миграции, реализуемой под эгидой Министерства промышленности и торговли Чешской Республики, так и напрямую через консульский отдел. В отношении заявлений на получение карты внутрикорпоративно переведённого работника в Посольстве Чешской Республики в Астане квоты не установлены. Подача заявлений осуществляется без количественных ограничений.

ГРАЖДАНЕ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

ПРОГРАММА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ МИГРАЦИИ ПОД ЭГИДОЙ МИНИСТЕРСТВА ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ ЧЕШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

Программа «Ключевой и научный персонал»

Заявления на включение в Программу рассматриваются Министерством промышленности и торговли Чешской Республики и агентством CzechInvest:
https://mpo.gov.cz/en/foreign-trade/economic-migration/programs-and-projects/key-and-research-staff-programme--248597/

В случае успешного включения кандидата в Программу заявитель будет автоматически проинформирован Посольством Чешской Республики в Астане и получит дату подачи заявления.

ЗАПИСЬ НЕПОСРЕДСТВЕННО ЧЕРЕЗ КОНСУЛЬСТВО

Заявитель либо его чешский работодатель может направить запрос по электронной почте с просьбой о предоставлении даты подачи заявления на получение карты внутрикорпоративно переведённого работника на адрес Astana.Consulate@mzv.gov.cz. В электронном письме необходимо указать следующие данные: имя и фамилию заявителя, дату рождения заявителя, номер паспорта заявителя, контактный телефон заявителя, адрес электронной почты заявителя. К электронному письму необходимо приложить в формате .pdf следующие документы: скан заграничного паспорта заявителя, скан документа, подтверждающего цель пребывания (см. *). Консульский отдел, как правило, отвечает незамедлительно (в тот же день либо на следующий рабочий день).

*
=*НАПРАВЛЯЮЩЕЕ ПИСЬМО*, содержащее:

1. подтверждение со стороны коммерческой корпорации, расположенной за пределами ЕС, о том, что заявитель будет внутрикорпоративно переведён для выполнения работы в коммерческую корпорацию либо филиал, расположенные на территории Чешской Республики, на должность менеджера, специалиста либо стажёра, с указанием срока внутрикорпоративного перевода и места выполнения работы;

2. информацию о продолжительности рабочего времени, продолжительности ежегодного отпуска и размере заработной платы;

3. подтверждение того, что по окончании срока внутрикорпоративного перевода в Чешскую Республику заявитель будет вновь переведён в коммерческую корпорацию, расположенную за пределами ЕС.

=*ДОКУМЕНТ О ТРУДОУСТРОЙСТВЕ ДО ВНУТРИКОРПОРАТИВНОГО ПЕРЕВОДА*, то есть документ, подтверждающий, что заявитель непосредственно перед днём внутрикорпоративного перевода был трудоустроен в коммерческой корпорации, расположенной за пределами ЕС, из которой или в рамках которой осуществляется перевод на территорию Чешской Республики, не менее 6 месяцев.

Квоты

Подача заявлений на получение карты внутрикорпоративно переведённого работника не ограничена квотами. Заявления могут подаваться без количественных ограничений:
https://mzv.gov.cz/astana/ru/vizy_i_konzulskie/x2012_10_25_2/x2022_11_24.html

Перечень обязательных документов

Перечень обязательных документов размещён на официальном сайте Министерства иностранных дел Чешской Республики:
https://mzv.gov.cz/jnp/en/information_for_aliens/long_stay_visa/intra_company_employee_transfer_card.html

ГРАЖДАНЕ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ